香港雇主因解雇怀孕僱员欠薪 被判罚款六万二千
发布时间:2019-05-03 22:18

  ASN Limited因违反《僱佣条例》的规定,终止一名怀孕僱员的连续性僱佣合约、没有在两名僱员的僱佣合约终止后七天内支付工资及其他终止僱佣合约的款项,及没有履行劳资审裁处(劳审处)的判令,被劳工处检控。该僱主今日四月二十九日在东区裁判法院承认控罪,被判罚款合共六万二千元。法院并命令该僱主须经法庭向僱员支付尚拖欠的款项,合共约六万九千元。

  劳工处发言人表示:有关裁决向所有僱主发出强烈信息,他们有责任遵从《僱佣条例》的规定,在法定期限内发放工资及其他终止僱佣合约的款项给僱员,以及按照劳审处或小额薪酬索偿仲裁处的判令支付僱员的裁断款项,并不应违法终止怀孕僱员的僱佣合约。」